平成２９年７月１日から商工会で「ビジネス総合保険」の取扱が始まります。
　「ビジネス総合保険」とは、企業を事業経営リスクから守る保険です。施設の管理不備等により生じた賠償責任や業務中に生じた賠償責任などの補償に対応します。商工会を通じて加入することで、保険料は通常よりも割安となり会員の皆さまのコスト低減に役立ちます。
　詳しくは、ビジネス総合保険制度パンフレットをご参照ください。
　お問合せ等は、商工会までお願いします。詳しい資料や見積が必要な方は基準チラシ（有明町商工会）に必要事項を記入して、三井住友海上火災保険㈱・諫早支社へファックスでお申し込み下さい。

ながさき移住サポートセンターの主催で、Ｕ・Ｉターン人材雇用を検討中の企業を対象にセミナーが開催されます。
従業員の新規雇用をご検討中の方は、是非ご参加ください。
詳細は3win活用セミナーチラシをご参照ください。参加ご希望の方は、ながさき移住サポートセンターへ直接お申し込みください。

　平成29年5月30日に改正個人情報保護法が全面施行され、これまで対象外であった5,000人分以下の個人情報を取り扱う事業者についても法の対象となります。詳細につきましては、個人情報保護法 中小企業サポートページ(http://www.ppc.go.jp/personal/chusho_support/)をご参照ください。
　また具体的なお問合せにつきましては、個人情報保護法相談ダイヤル(０３－６４５７－９８４９)へ直接お電話をお願いします。

商工会通信第３１号を発行しました。
詳しくはこちら（商工会通信31号）をご覧ください。

第５７回通常総会が下記のとおりに開催されます。有明町商工会の平成２８年度事業実績及び決算報告、平成２９年度事業計画及び予算案などが審議されます。ご多忙中とは存じますが、ご出席いただきますようお願いいたします。
・日　時：平成２９年５月１９日（金）午後３時～
・会　場：有明総合文化会館　ノギックス
・懇親会：彦八にて、午後６時より開催。

商工会通信第３０号を発行しました。
詳しくはこちら（商工会通信30号）をご覧ください。

持続化補助金とは？

　経営計画に基づき、商工会の支援を受けながら行う、小規模事業者による創意工夫を凝らした地道な販路開拓に要する経費の２／３（上限５０万円）を補助します！
　詳しくは、こちら（持続化補助金チラシ）をご参照ください。

商工会通信28号を発行しました。
アリアケフェスタ等各種情報を掲載しておりますので、御覧下さい。

・雇用管理アドバイザー制度とは？
　県内企業に雇用管理アドバイザー（社会保険労務士）を派遣して、人材確保につながる雇用管理制度の導入などを強力にサポートする制度。
　長崎県社会保険労務士協会が無料で 雇用管理アドバイザーを派遣して、事業所からの相談に対応。

 ・相談できる内容は？
　次世代の育成、環境の把握と分析、魅力ある職場づくりの提案、助成金の活用など。

・対象事業所は？
　長崎県内の労働者を雇用する建設業者。

・１社あたりの訪問回数は？
　４～８回。相談に対する料金は無料。

※詳細につきましては、雇用管理アドバイザー制度チラシをご参照ください。

第２７号　商工会通信27号商工会通信をアップしました。
商工会、青年部、女性部の総会情報などを掲載しております。
ぜひご覧ください。